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TalentLens
► Solution de pointe
► Gestion des talents
► Évaluation des compétences et tests
► Éditeur :
Pearson, précédemment les éditions ECPA en France.
Description de la solution :
- TalentLens offre une plateforme d'évaluations psychométriques scientifiquement éprouvées pour optimiser le recrutement et le développement des employés. La solution permet d'analyser la personnalité, les aptitudes cognitives et les motivations afin de réduire les biais, d'identifier les meilleurs profils et de fiabiliser les décisions RH. Ce positionnement axé sur la science des données garantit des recrutements basés sur le mérite et les compétences à l'échelle internationale.
Catégories (Français / Anglais) :
- Skills Assessment
Principales capacités offertes (Anglais) :
- Psychometric assessment
- Situational Judgment Tests (SJTs)
- Remote Proctoring
- Impersonation Monitoring
- Career Development Test
- Career Readiness Test
United Kingdom - England - London
Siège social :
Stephen Read
Année lancement :
1921
Contact principal :
Partenaires de services professionnels d'intégration (si existants) :
Analyste NEXA RH auteur de la page :
Jean-Baptiste Audrerie
ID Solution :
403-2-2
Date mise à jour :
29 juin 2026 à 17 h 00 min 05 s
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